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江西濟民可信集團有限公司
  • 南昌
  • 醫療/護理/衛生
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江西濟民可信集團有限公司工資福利待遇怎樣?
14.22K 月均工資
說明:江西濟民可信集團有限公司工資統計來自于近一年1598條工資數據
  • 5k-8k 31%
  • 8k-10k 9%
  • 10k-15k 18%
  • 15k-20k 16%
  • 20k-30k 20%
  • 30k-50k 5%

月平均工資占比(向左滑動以查看更多)

月平均工資/年份 數據表

說明:江西濟民可信集團有限公司工資區間:5k-50k;最多人拿:5k-8k,圖表數據是根據統計找工易網企業發布的職位信息數據所得,平均工資數據受用戶刷新、分享等多種原因有所差異,數據僅供參考。

  • +15.00% 對比同行
福利待遇 添加福利
  • 工作壓力大
  • 外資企業
  • 租房補貼
  • 年終獎
  • 獎金提成
  • 業績獎
  • 包吃包住
  • 電影院
  • 項目效率獎
  • 人性化
  • 提供飯補
  • 餐飲補貼
  • 食宿全包
  • 團隊建設
  • 免費班車
  • 員工旅游
  • 獎金豐厚
  • 特困補貼
  • 住宿補貼
  • 長短周
  • 福利食堂
  • 團隊聚餐
  • 補充醫療保險
  • 月度聚餐
  • 崗位津貼
  • 包食宿
  • 包吃住
  • 包住
  • 乒乓球
  • 補充公積金
  • 瑜伽
  • 提供食宿
  • 績效工資
  • 年底獎金
  • 公司食堂
  • 多勞多得
  • 試用期不打折
  • 團建福利
  • 年度健康檢
  • 話補
  • 牛人多
  • 年度旅游
  • 無試用期
  • 試用期全額
  • 面議
  • 員工宿舍
  • 足球
  • 拓展活動
  • 頭腦風暴
  • 定期體檢
  • 高薪水
  • 比較自由
  • 提供班車
  • 班車接送
  • 人才推薦獎
  • 游泳
  • 期權股票
  • 證書培訓
  • 運動會
  • 羽毛球
  • 汽車補貼
  • 五險一金
  • 加班補助
  • 三節福利
  • 技能培訓
  • 心理培訓
  • 交通補助
  • 多美女
  • 醫療補助費
  • 通訊補助
  • 紅利
  • 節假日福利
  • 住房補貼
  • 年終分紅
  • 人才多
  • 出差補貼
  • 高溫補貼
  • 包三餐
  • 男性陪產假
  • 聯誼活動
  • 年終雙薪
  • 定期團建
  • 春游
  • 桌球
  • 晨會
  • 房補
  • 工作輕松
  • 年度聚餐
  • 項目獎金
  • 定制課程
  • 不加班
  • 住宿
  • 彈性工時
  • 發展空間大
  • 公費培訓
  • 股權基金
  • 總結會
  • 年終獎金
  • 管理規范
  • 采暖補貼
  • 生日福利
  • 全勤獎
  • 夕會
  • 每年多次調薪
  • 良好工作環境
  • 探親假
  • 俱樂部
  • 包住宿
  • 專業培訓
  • 提供住宿
  • 餐補
  • 工作餐
  • 環境好
  • 高額提成
  • 社保
  • 司齡工資
  • 崗位晉升
  • 下午茶
  • 正式合同
  • 出國機會
  • 股票期權
  • 同事關系好
  • 年度獎金
  • 交通補貼
  • 免費住宿
  • 通訊費
  • 周末雙休
  • 禮儀培訓
  • 通訊補貼
  • 專項獎金
  • 帶薪公費旅游
  • 帶薪年假
  • 做五休二
  • 立即上崗
  • 年底雙薪
  • 鍛煉人
  • 有點辛苦
  • 生日派對
  • 浴室
  • 溝通培訓
  • 出國游
  • 雙休
  • 包吃
  • 節日福利
  • 工齡獎
  • 心得交流
  • 節日禮物
  • 多帥哥
  • 彈性工作
  • 研發進度獎
  • 員工體檢
  • 國企
  • 英語培訓
  • 外出參觀學習
  • 圖書館
  • 新人培訓
  • 晉升機會
  • 加班補貼
  • 績效獎金
  • 上市公司
  • 專項講座
  • 專家講座
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江西濟民可信集團有限公司是否有年終獎?
  • 有年終獎

    11票 57.9%
  • 沒有年終獎

    8票 42.1%
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說明:關于江西濟民可信集團有限公司是否有年終獎,19名網友參與投票 , 11 (57.9%) 反饋有年終獎, 8 (42.1%) 反饋沒有年終獎。

你認為江西濟民可信集團有限公司工資福利待遇怎樣?
  • 福利待遇還不錯,愿意長時間與公司共同發展

    70票 68.6%
  • 福利還行,還是愿意在該公司工作的

    22票 21.6%
  • 福利不怎么樣,在這公司工作的話,還是建議考慮考慮

    10票 9.8%
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