- 一、法定節假日工資計算:《勞動法》第四十四條第二、三款規定:息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。...
- 勞動法規 加班
19票 33.33%
38票 66.67%
說明:關于新綸科技加班時間情況怎么樣, 57名網友參與投票,19票(33.33%) 反饋經常加班,38票(66.67%)反饋不用/偶爾加班。
55票 53.92%
31票 30.39%
16票 15.69%
說明:關于新綸科技工作壓力情況, 102名網友參與投票, 55票(53.92%)反饋壓力不大, 31票(30.39%)壓力適中, 16票(15.69%)反饋壓力山大。
是什么原因吸引你加入該公司?大公司,大平臺,有利于個人發展。新綸科技實際上偏向于加工制造企業,很大程度上依賴于先進的設備,公司基礎研發缺失,主要依賴于供應商。公司工作時間怎樣?公司一般情況下準時下班,項目緊張也會需要加班。正常雙休,所有假期...
是什么原因吸引你加入該公司?能學到東西挺多的,適合沒有經驗剛畢業的學生,工資較低,沒有經驗的進去后初期需要加班,像我就是剛開始每天加班,累成狗,交通不便,去哪里都不方便,不過附近有個高鐵站,以上。公司漲工資時長及漲幅?做完一年多就辭職了,所...
法定節假日工資怎么算
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實行不定時工作制是否需付加班費
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