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面試過程:一面是在電話里了解一些基本情況,比如現狀,意向什么的。二面首先自我介紹,然后根據你的介紹提出一些面試官感興趣的問題面試官問的面試題:1.對銷售代表職位的理解。2.前一家公司離職原因。3.有什么優點。4
面試過程:一面是在電話里了解一些基本情況,比如現狀,意向什么的。二面首先自我介紹,然后根據你的介紹提出一些面試官感興趣的問題面試官問的面試題:1.對銷售代表職位的理解。2.前一家公司離職原因。3.有什么優點。4
面試過程:首先做自我介紹,然后提問,最后可以就自己關心的問題詢問面試的人,首輪是地區經理面試,然后是大區面試,最后是hr電話面試,試用期3個月,面試官問的面試題:主要圍繞之前的工作經驗進行提問,還有上家公司的離
面試過程:主要是問了過往的經歷,以及負責的工作和區域。對待遇方面的要求,直屬領導面試,然后大區經理又面試了一次。面試官問的面試題:問的不多,就是一些常規問題。直屬領導面試就是問了一些過往經歷,為什么離職以及家庭
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