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三維通信杭州培訓主管點評-培訓主管 - 現在員工
公司優點:工作氛圍還可以,不是很拘謹。公司的同事都比較和藹。通信行業發展前景也還不錯,三維的業務做得也還可以。公司缺點:整體工作效率不夠高給求職者的建議:做得更加專業
三維通信通信工程師點評-當時大學畢業就是學的通信工程所以也就加入了三維通信
是什么原因吸引你加入該公司?當時大學畢業就是學的通信工程所以也就加入了三維通信還是值得大家去就業的,雖然說我在此公司的時間不是很長但公司的氛圍還是很不錯的公司漲工資時長及漲幅?公司漲薪的周期不是很規律,主要還是看個人的表現工資的每次漲幅還是
三維通信北京b2c項目經理點評-公司晉升機會和個人能力有關
公司崗位級別有哪些,一般多久能晉升?公司晉升機會和個人能力有關,我覺得還是有機會的,看你個人對項目的掌控能力,推進進度了。公司制度的各個級別差距不清楚高層領導工資,個人覺得主管和經理的工資有3000-5000的差別你覺得什么樣的人來這里工作
三維通信嵌入式點評-壓力倒是不大,早上8點半上班
在該企業工作壓力大嗎?壓力倒是不大,早上8點半上班,晚上5點下班,想多學點的可以加加班,看自己,也沒人逼你,領導比較好,不會給太多壓力,因為薪資水平就那個水準,看個人選擇公司的工作節奏怎么樣?工作節奏有點懶散吧,有點養老的節奏,不適合久待,
說明:圖表數據是根據該企業全網發布的職位數據綜合匯總,數據僅供參考;
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三維通信怎么樣?
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杭州 培訓主管
三維通信杭州培訓主管點評-培訓主管 - 現在員工
公司優點:工作氛圍還可以,不是很拘謹。公司的同事都比較和藹。通信行業發展前景也還不錯,三維的業務做得也還可以。公司缺點:整體工作效率不夠高給求職者的建議:做得更加專業
通信工程師
三維通信通信工程師點評-當時大學畢業就是學的通信工程所以也就加入了三維通信
是什么原因吸引你加入該公司?當時大學畢業就是學的通信工程所以也就加入了三維通信還是值得大家去就業的,雖然說我在此公司的時間不是很長但公司的氛圍還是很不錯的公司漲工資時長及漲幅?公司漲薪的周期不是很規律,主要還是看個人的表現工資的每次漲幅還是
北京 b2c項目經理
三維通信北京b2c項目經理點評-公司晉升機會和個人能力有關
公司崗位級別有哪些,一般多久能晉升?公司晉升機會和個人能力有關,我覺得還是有機會的,看你個人對項目的掌控能力,推進進度了。公司制度的各個級別差距不清楚高層領導工資,個人覺得主管和經理的工資有3000-5000的差別你覺得什么樣的人來這里工作
嵌入式
三維通信嵌入式點評-壓力倒是不大,早上8點半上班
在該企業工作壓力大嗎?壓力倒是不大,早上8點半上班,晚上5點下班,想多學點的可以加加班,看自己,也沒人逼你,領導比較好,不會給太多壓力,因為薪資水平就那個水準,看個人選擇公司的工作節奏怎么樣?工作節奏有點懶散吧,有點養老的節奏,不適合久待,