- 一、法定節假日工資計算:《勞動法》第四十四條第二、三款規定:息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。...
- 勞動法規 加班
28票 29.79%
66票 70.21%
說明:關于京北方加班時間情況怎么樣, 94名網友參與投票,28票(29.79%) 反饋經常加班,66票(70.21%)反饋不用/偶爾加班。
64票 64%
24票 24%
12票 12%
說明:關于京北方工作壓力情況, 100名網友參與投票, 64票(64%)反饋壓力不大, 24票(24%)壓力適中, 12票(12%)反饋壓力山大。
你覺得公司公司未來發展前景如何?和同類公司相比優勢在哪里?在行業中處于什么地位?目前這個行業比較混雜,小貸平臺很多都胯了,催收客服人員還是比較多的從業人員的,銀行的客服工作工資相對比較低,壓力也不到,賺不到多少錢,只能過個安穩的日子,要是要...
在該企業工作壓力大嗎?工作壓力還可以,主要是看甲方的工作量,如果甲方比較傻他,那么項目組就完蛋了。分為了銀行和保險行業公司的工作節奏怎么樣?工作節奏跟著甲方走,下班準時。周末加班需要看項目,項目有事需要加班。加班沒有補助,周末加班調休公司崗...
法定節假日工資怎么算
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