南京極域信息科技有限公司面試？

崗位職責：
記錄本單位和外單位所發生的債權債務，如果有必要，還會和對方單位對賬，來核實雙方業務的發生記錄是否一致。
1、建立往來客戶明細科目;
2、確定客戶明細賬的設置原則。例如，同一客戶的應收、應付是分開科目核算，還是在一個科目核算。避免串戶、多頭掛賬的情況;
3、要掌握應收、應付、其他應收款、其他應付款核算內容，確定各科目核算內容；
4、要勤與客戶對賬，要勤與本單位有關業務人員建立聯系溝通情況;
5、及時清理各種應收、應付、預收、預付，對于賬齡超過一年的需要做好預警。

工作內容：
1、定期與供應商對賬，與本單位有關業務人員做好溝通工作。
2、對付款事項做好安排，編制付款會計分錄及付款明細賬。
3、對各種暫收、暫付、應付、應收、應付及借款單據做好復核。
4、掌握應收、應付、其他應付款及其他應收款的具體核算內容。
5、完成上級領導交辦的其他任務。
1.應收賬款往來
（1）對銷售合同執行情況進行跟蹤管理，對每個客戶的往來建立臺賬管理，配合銷售部門核對每個客戶的往來情況，對客戶應收賬款進行跟蹤分析和預警，每月核對內部往來款項。
（2）根據銷售合同對每個賬戶建立臺賬管理，做好銷售合同的管理。
（3）認真核對并確認客戶每一筆回款，做好客戶回款的審核確認工作，編制收款會計憑證并登記應收賬款明細臺賬。
（4）做好應收賬款日常核對工作，及時將對賬資料歸集存檔。
（5）對應收賬款金額較大、賬齡較長的進行重點跟蹤，包括及時與銷售員對賬，查明原因并向部門主管領導匯報。
2.應付及預付賬款往來
（1）辦理應付及預付賬款的結算、核算
（2）定期進行應付和預付的對賬
（3）分析應付的賬齡及償還情況

崗位職責：
1、負責區域內客戶和渠道的維護和開發；
2、按照公司的戰略規劃及渠道策略開展直銷、渠道拓展等工作，對銷售業績任務及項目目標負責；
3、負責對銷售中各環節的具體實施、方案策劃、組織協調、信息反饋；
任職資格：
1、本科及以上學歷，市場營銷、經營等相關專業畢業者優先；
2、三年以上工作經驗，有教育信息化經驗，從事過錄播、智慧教室、高教信息化等教育技術行業從業經驗者優先；
3、良好的溝通表達能力、演講能力；
4、熱愛銷售工作，有強烈的實現自我價值的愿望；

崗位職責

1、負責行政內勤工作，包括：固定資產管理、低值昮耗品配置與申領、名片管理、快遞收發、辦公環境與日常安全管理工作等；

2、負責對內對外溝通聯絡工作，包括：物業協調、公司內部事務溝通等；

3、負責建立、維護人事檔案，辦理公司員工勞動關系事務等人力資源方面工作。

4、完成領導交辦的其他任務。



任職資格

1、人力資源管理、行政管理、文秘、及相關專業本科及以上學歷優先；

2、工作細致認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養；

4、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，；

5、熟練使用常用辦公軟件。