飛宇電力面試？

1、具有兩年以上設備及安裝工程報價經驗，熟悉圖紙、熟悉工程施工規范者優先；

2、工作認真，責任心強，吃苦耐勞，有保密意識，態度端正，抗壓能力強；
3、時間觀念強，有團隊意識；
4、享受公司股權激勵

2020年在疫情嚴重、世界經濟疲軟、國內市場競爭更加激勵的情況下，公司全體員工齊心協力，上下團結一致，把當年業績做到了相比上年產值增長了50%，達到了全國股轉中心申辦創新層的要求?，F申辦工作正在進行中，我們的目標三年后轉到主板創業板，為實現公司百年老店夢想打下堅實基礎。為飛宇伙伴創造價值的同時也創建一個長期穩定的工作崗位??！



薪酬待遇：
月薪3000元起至根據工作能力上不封頂（基本工資+銷售提成+超額獎金+特別貢獻獎金+年終獎金）。
不坐班、簽訂勞動合同、按勞動法購買社保、節日福利、生日禮金、在公司駐地內上班時提供免費午餐、4人間集體宿舍。
入職培訓
入職后需參加公司提供的免費專業培訓30天，培訓期間發基本工資，免費午餐。
培訓內容：（1）銷售技巧。（2）產品專業知識。（3）企業文化。
全部培訓內容考試合格后，進行兩個月銷售實戰試用，試用期滿后雙方自由選擇是否簽訂正式勞動合同。


工作內容：

1、電力工程總承包項目，對項目的陌生拜訪，收集信息，交流，商務談判直到簽訂合同。
2、高低壓成套開關設備，對甲方的陌生拜訪，收集信息，交流，商務談判直到簽訂合同。




任職條件：
1、對銷售有激情，對把陌生人變成朋友有信心。
2、能吃苦、有責任心、講誠信、會分配。
3、年齡不限，身體健康、性情開朗，語言表達能力強，善于溝通交流，思維敏捷，愛學習。
4、學歷不限，男女均可，有電氣行業銷售經歷的從優，有項目資源的從優。

崗位職責：
1、參與項目整體開發，領導管理項目團隊；
2、負責項目的技術設計和技術方案確定，指導其他工程師工作；
3、協調處理項目相關的技術難點問題，隨時把握項目中存在的風險，制定對策；
4、對項目組成員進行監督、考核，合理安排人員進度，協調各種資源保證項目的順利推進；
5、把控項目的品質要求。


任職要求：
1、年齡30~45歲，本科及以上學歷，模具設計或機械設計制造相關專業；
2、具有輸變電行業或電氣行業從業經驗者優先，了解電器一次、二次線；
3、有5年以上技術研發工作經驗，2年以上團隊或項目管理經驗；
4、具備獨立帶領團隊工作的能力，有較強的邏輯思維能力和統籌能力，工作態度積極；
5、熟練使用office辦公軟件、二維三維設計軟件。