面試后大概2天收到面試結果，面試問題有：01.薪資待遇問題;02.對自己未來的規劃;03.以往跳槽原因。面試一輪通過。

面試過程：一般就是自我介紹一倆分鐘，一面是人事部經理，二面是技術工程師，但是他沒問啥技術主要是以簡歷內容為主，自己簡歷要熟悉，錄取實習5500，不要太隨意，也不要太緊張面試官問的面試題：自我介紹，是否料件公司情

面試過程：首先做測試，獲得面試資格，之后是群面，8人一組，分成兩組抽取題目，題目比較發散，可自由發揮，面試官根據大家發言記錄，最后是和人力資源經理單獨面試，最終獲得OFFER面試官問的面試題：想從事什么樣的工作

面試過程：先是做測試，獲得面試機會，之后是多人一組進行群面，將人分為兩組，抽取題目，題目比較發散，可供大家自由發揮，面試官根據發言做記錄，之后就是單獨與人力資源經理面試，最終獲得OFFER面試官問的面試題：想在