中國長江航運集團有限公司面試？

工作職責
崗位職責:
1.負責公司招聘工作；

2.負責開展公司總部員工勞動關系管理、勞動合同管理；

3.負責機構編制管理，建立完善公司組織管理體系；
開展公司總部機構、職責與編制管理工作，并指導二級公司完成相關工作；

4.完成交辦的其他任務。

任職資格
任職要求:
1．碩士研究生學歷，人力資源等相關專業；

2.熟悉《勞動合同法》《社會保險法》及相關的法規、政策；

3．具有較強的學習能力、溝通能力、創新開拓能力和團隊合作精神；

4.年齡不超過28歲，身體健康，具有良好的心理素質和身體素質，抗壓能力強。

工作職責
根據所學專業對口分配至具體崗位，由有經驗的員工幫傳帶，協助完成部門的工作任務。

任職資格
1.政治合格，在校期間表現良好，無不良記錄；
中共黨員（含預備黨員），獲得三好學生、優秀學生干部、校級及以上獎學金等榮譽者優先。
2.航海與輪機類、交通管理類、物流管理類及相關專業。
3.具有大學本科及以上學歷。
4.學業優秀，綜合排名需在班級排名前50%，專業知識扎實，英語六級或持有相關專業證書者優先。
5.認同公司企業文化，服從工作地點調配。
6.符合國家、集團及公司勞動用工管理相關制度規定。
7.特別優秀者，以上條件可適當放寬。

工作職責
根據所學專業對口分配至各部門具體崗位，由有經驗的員工幫傳帶，協助完成部門的工作任務。

任職資格
1.政治合格，在校期間表現良好，無不良記錄；
中共黨員（含預備黨員），獲得三好學生、優秀學生干部、校級及以上獎學金等榮譽者優先。
2.財務管理類、人力資源管理類、工商企業管理類、經濟學類、金融類、法學類及相關專業。
3.具有大學本科及以上學歷。
4.學業優秀，綜合排名需在班級排名前50%，專業知識扎實，英語六級或持有相關專業證書者優先。
5.認同公司企業文化，服從工作地點調配。
6.符合國家、集團及公司勞動用工管理相關制度規定。
7.特別優秀者，以上條件可適當放寬。