面試過程:
HR電話簡單溝通,面試郵件。提前到達,填寫求職表,內容很常規,但是要求提供身份證與畢業證復印件,對此不是很滿意。后與財務總監1對1面試,簡單的介紹了下個人工作經歷,應其要求最簡單的語言介紹了工作經歷。財務總監然后介紹其財務體制,簡單的說就是財務集中辦公,財總扁平化管理,下分資金、成本、往來、稅控、總賬、審計等科室,招聘財務經理工作內容簡單,制度建立、成本監督、還有一項忘記。感覺財務經理就是一個打雜的,一不負責任何具體的工作,二不算財總助手。個人到此基本放棄應聘,該崗位不適合自己。3點建議:網上崗位職責與實際工作內容差異巨大,適合上述分組有長期專項工作經驗者,有全盤財務管理工作經驗者、最求全面發展者并不適合,;財務室女生太多,隨機瞄了下就最角落里有個男的,男的應聘優勢不大;崗位穩定,養老者適合該崗位。
面試官問的面試題: 問1,個人之前的工作經歷。
問2,畢業學校與專業的疑問。
問3,最后一份工作的離職原因,及空窗期的一些情況。
問4,因為我之前工作太全面,太雜,財務特意追問個人擅長工作,舉例講了一些。