北京面試過程：
HR提前聯系，公司比較正規，也比較大，初試可能是三個部門負責人進行面試，面試問題還算比較規矩，但是比較傾向于行業內的人員，跨行業的話沒有太大優勢，之前并沒有接觸過該行業，所以最終沒有結果。
面試官問的面試題： 1. 請簡要介紹一下自己
2. 你打算如何把自己以前的經驗應用到我們公司的銷售工作中?
3. 為什么決定到我們公司應聘這份銷售工作?
4. 請說出一個你遇到的棘手問題并說明你是如何妥善處理這個問題的具體例子。
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